Совет директоров Facebook, работавший в 2013 году, может лишиться зарплаты из-за неправильно поставленной подписи основателя компании Марка Цукерберга под важным документом. О юридической коллизии, произошедшей в интернет-компании, написали журналисты BloombergView.
Как следует из перевода статьи, опубликованного на vc.ru, в совете директоров Facebook состоят восемь человек. При этом сотрудниками компании являются только двое из них — главный операционный директор Шерил Сэндберг, а также Марк Цукерберг, сооснователь, гендиректор и председатель совета директоров. Также Цукерберг считается мажоритарным акционером компании — он владеет 15% акций, при этом контролирует 60% голосующих акций.
В 2013 году члены совета директоров приняли решение, что те шесть человек, которые не являются сотрудниками Facebook, будут получать около 300 тысяч долларов в год. При этом обговаривалось, что если кто-то из членов совета директоров сочтет эту сумму слишком большой, он может оспорить ее в суде (что впоследствии и произошло). Однако если мажоритарный акционер — Цукерберг — подписал указанные зарплаты, то обратиться в суд уже нельзя.
Спустя два года выяснилось, что Цукерберг, подписав документ, поставил роспись не в том месте — он подписался только как директор, но не как мажоритарный акционер.
Суд Делавэра решил, что Цукерберг не использовал необходимый метод выражения согласия акционера, поэтому его позиция не берется в расчет.
Теперь, спустя два года, члены совета директоров могут лишиться выплат. А Facebook нужно будет доказать, что они заслуживали тех денег, которые получили.